Разрешение на работу читатель получил 7 апреля. Спустя 10 дней он подал документы на ВНЖ по ИП. Отказ пришел 4 мая с формулировкой об угрозе национальной безопасности страны.
Дальнейшие действия. Согласно пояснительному документу № 70 к закону «О трудовой миграции», разрешение на работу вступает в силу со дня получения ВНЖ или визы категории D1. При этом в случае отрицательного решения по ВНЖ разрешение на работу становится недействительным. Что делать в таком случае дальше, в законе и пояснительном документе не разъясняется.
По словам читателя, он собирается оспаривать отказ в ВНЖ в суде. На момент публикации его разрешение на работу не аннулировали.
Paper Kartuli связалась с Домом юстиции, инспекцией труда и Агентством содействия занятости, но точного ответа о том, что делать в этой ситуации, не получила.
Реакция Дома юстиции. В ведомстве на запрос корреспондента Paper Kartuli о том, что делать с разрешением на работу в случае отказа по ВНЖ, посоветовали обратиться в суд и попытаться оспорить решение по ВНЖ.
На вопрос о том, как поступить в случае аннулирования разрешения на работу, в Доме юстиции не ответили и посоветовали обратиться в Агентство занятости по телефону: 15 05.
Реакция инспекции труда. В фейсбуке ведомства на этот вопрос также не ответили и предложили позвонить на горячую линию Агентства содействия занятости по телефону: 03 223 95 306.
Реакция агентства содействия занятости. На горячей линии корреспонденту Paper Kartuli ответили так: «Согласно постановлению правительства, отказ в выдаче ВНЖ компетентным органом может быть причиной прекращения действия разрешения на работу». Что делать дальше в таком случае, там также не уточнили.
Контекст. С 1 мая для работы в Грузии иностранцы должны получать разрешение на работу, а также ВНЖ или визу D1. 1 мая трудовая инспекция Грузии — основной орган, который контролирует выполнение закона «О трудовой миграции» — опубликовала пост о том, что будет проверять соблюдение этих требований. Как именно, в сообщении не сказано.
В посте говорится, что цель новых правил — разрешить иностранным гражданам трудоустройство в Грузии только в том случае, если это отвечает потребностям местного рынка труда. По мнению властей, изменения также способствуют сокращению незаконной занятости, усилению контроля и четкому распределению ответственности между работодателями и иностранными гражданами. 🔗
